Análisis salarial

Salario en McDonald´s Chile en Chile

Niveles de pago del mercado según 5 ofertas con salario.

Ver vacantes

Se recalcula a partir de vacantes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.

Mediana356 200 $La mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos
Promedio356 200 $Media aritmética de todas las ofertas
Cuartil inferior356 200 $El 25 % de las ofertas pagan menos
Cuartil superior356 200 $El 25 % de las ofertas pagan más

Cómo se distribuye la remuneración

La franja cubre la mitad central del mercado (percentil 25–75); la línea marca la mediana.

Cuartil inferior356 200 $
Mediana356 200 $
Cuartil superior356 200 $

Qué significan las cifras

  • La mitad de las ofertas se sitúa entre 356 200 $ y 356 200 $.
  • Una de cada cuatro ofertas paga más de 356 200 $.
  • El promedio está cerca de la mediana, así que las ofertas se distribuyen de forma uniforme.
  • La muestra es pequeña (5 ofertas); tome las cifras como una guía aproximada.

Compare su salario

Compruebe en un paso si su remuneración está por encima o por debajo del mercado de esta selección.

McDonald´s Chile Chile ·

Crew Multifuncional Mc Donlad's Piedra Roja Chicureo

500 000 – 500 000 $

En McDonalds buscamos Hacer de cada día una oportunidad para alimentar personas y construir sueños. ¿Por qué trabajar con nosotros? Todos(as) pueden hacer carrera dentro de la Compañía. Sie…

Chile
McDonald´s Chile Chile ·

Técnico/a de mantención McDonald's Santiago Centro

423 000 – 423 000 $

En McDonalds buscamos Hacer de cada día una oportunidad para alimentar personas y construir sueños. · ¿Por qué trabajar con nosotros? Todos(as) pueden hacer carrera dentro de la Compañía. S…

Jornada parcialChile
McDonald´s Chile Chile ·

Técnico/a de Mantención Part Time McDonald's Piedra Roja Chicureo

350 000 – 350 000 $

En McDonalds buscamos Hacer de cada día una oportunidad para alimentar personas y construir sueños. · ¿Por qué trabajar con nosotros? Todos(as) pueden hacer carrera dentro de la Compañía. S…

Jornada parcialChile
McDonald´s Chile Chile ·

Crew Part Time McDonald's Pedro Fontova

254 000 – 254 000 $

En McDonalds buscamos Hacer de cada día una oportunidad para alimentar personas y construir sueños. · ¿Por qué trabajar con nosotros? Todos(as) pueden hacer carrera dentro de la Compañía. S…

Jornada parcialChile
McDonald´s Chile Chile ·

Crew Part Time McDonald's Independencia

254 000 – 254 000 $

En McDonalds buscamos Hacer de cada día una oportunidad para alimentar personas y construir sueños. · ¿Por qué trabajar con nosotros? Todos(as) pueden hacer carrera dentro de la Compañía. S…

Jornada parcialChile
McDonald´s Chile Chile ·

Crew McDonald's El Abrazo Maipu 20 Horas

Salario no especificado

En McDonalds buscamos Hacer de cada día una oportunidad para alimentar personas y construir sueños. · ¿Por qué trabajar con nosotros? Todos(as) pueden hacer carrera dentro de la Compañía. S…

Chile

Preguntas frecuentes

¿Por qué mostrar la mediana en lugar del promedio?

La mediana (356 200 $) es el centro del mercado: la mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos. A diferencia del promedio (356 200 $), no la distorsionan unos pocos salarios muy altos.

¿Qué significa el rango habitual?

De 356 200 $ a 356 200 $ está la mitad central de todas las ofertas: del percentil 25 al 75. Un cuarto de las vacantes paga por debajo de 356 200 $ y un cuarto por encima de 356 200 $.

¿De dónde salen los datos?

De 5 vacantes abiertas con salario declarado que Finder recopila de fuentes públicas. Las cifras se recalculan cuando cambia la selección.

¿Cómo saber si me pagan de forma justa?

Compare su remuneración con la mediana y los cuartiles: cerca de 356 200 $ es el nivel de mercado, por encima de 356 200 $ el cuarto más fuerte, por debajo de 356 200 $ es motivo para negociar. Use el botón «Comparar mi salario» en esta página.

Cómo calculamos los salarios

Metodología breve y los datos detrás de estas cifras.

  1. 1Recogemos ofertasSolo se usan vacantes de fuentes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.
  2. 2Las normalizamosUn rango salarial se reduce a un valor comparable por vacante.
  3. 3Calculamos percentilesLa mediana, los cuartiles y el promedio se calculan a partir de al menos 5 ofertas; si no, se muestra el mercado nacional más amplio.
  4. 4Actualizamos las cifrasLas estadísticas se recalculan cuando aparecen vacantes nuevas y desaparecen las cerradas.

Las cifras son la remuneración publicada por los empleadores: no se tienen en cuenta impuestos, bonificaciones ni la antigüedad dentro de un mismo nivel.