Supervisor/a de embarque - Caldera

Se requiere supervisor/a de embarque, para desempeñar las siguientes funciones del cargo: Funciones principales: Planificar y supervisar las operaciones de embarque, muestreo, inspección y control de minerales (hierro) Asegurar la correcta ejecución de operaciones en puerto totoralillo y Laboratorio químico Coordinar con cliente, autoridades portuarias, y áreas internas. Controlar el cumplimiento de plazos operativos y contractuales. Gestionar recursos humanos, técnicos y logísticos para la continuidad operacional Asegurar el cumplimiento de los requisitos de las normas ISO 17020 e ISO 17025 Implementar, mantener y mejorar los procedimientos operativos y técnicos asociados. Participar activamente en auditorías internas, externas y de acreditación. Velar por la correcta trazabilidad, integridad y confidencialidad de la información técnica Liderar y desarrollar equipos con Jefe de turnos y personal operativo. Asegurar capacitación continua en seguridad, calidad y normativa técnica. Velar por el cumplimiento de normativas de seguridad y salud ocupacional. Definir y controlar KPIs operacionales (productividad, calidad, seguridad, costos). Requisitos: Profesional universitario: Ingeniero Metalúrgico, Ejecución Químico, Químico Laboratorista, Químico Industrial o formación a fin. Mínimo 5 años de experiencia en procesos mineros o servicios a la minería. Al menos 2 años de experiencia en cargos similares supervisando equipos de trabajo y operaciones de laboratorio. Liderazgo y manejo de equipos Experiencia en Organismos de Inspección de exportación de Minerales, toma de muestras y preparación mecánica, laboratorio. Licencia de conducir Tener experiencia laboral comprobable en control de productos mineros de, a lo menos, tres años. Evaluar la operación del laboratorio mediante análisis estadístico (tendencias, control, coeficientes de variación), implementando acciones correctivas cuando se detecten inconsistencias o dudas en los resultados analíticos. Diseñar, programar e implementar actividades de mejora continua en la calidad de los análisis, basándose en hallazgos de auditorías, reclamos, evaluaciones de desempeño y resultados interlaboratorio. Analizar y materializar los requerimientos adicionales de análisis solicitados por la Compañía, asegurando cumplimiento de criterios de precisión, exactitud y validación según procedimientos vigentes. Disponibilidad para trasladarse a residir a Caldera (excluyente) Ofrecemos Plan de Desarrollo profesional Regalo de Nacimiento y Navidad para hijos de trabajadores Seguro de vida desde el ingreso a la organización Permisos especiales Beneficios Caja los Andes y convenios asociados Capacitación permanente.

-Requerimientos- Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
años de experiencia
Licencias de conducir: B
Disponibilidad de viajar: Si
Disponibilidad de cambio de residencia: Si
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan