Analista de Remuneraciones $1.000.000 liquidos - Santiago

En Xinerlink nos encontramos en la búsqueda de un Analista de Remuneraciones para integrarse a una importante empresa del rubro inmobiliario ubicada en Santiago.
El objetivo principal del cargo es garantizar una gestión eficiente y precisa de los procesos de nómina, la administración de beneficios, el cumplimiento de las políticas de compensación y la correcta aplicación de la legislación laboral y fiscal vigente.
Condiciones de la Oferta
• Renta líquida mensual: $1.000.000.
• Jornada de trabajo: Lunes a viernes (horario de oficina).
• Modalidad de contratación: Contrato a plazo fijo.
• Lugar de trabajo: Santiago.
Principales Funciones
• Recopilar, procesar y registrar las novedades del mes (haberes, descuentos e incidencias) en el sistema de remuneraciones para el pago oportuno de nóminas.
• Mantener actualizados las carpetas digitales, registros de remuneraciones y documentos contractuales de los colaboradores.
• Tramitar y mantener al día las notificaciones e informaciones ante entidades externas (Dirección del Trabajo, AFC, Cajas de Compensación, etc.).
• Gestionar el control de asistencia y velar por la firma oportuna de contratos, anexos y finiquitos.
• Trabajar en colaboración con las áreas de Contabilidad y Tesorería para asegurar la precisión de los procesos, pagos y centralización contable de remuneraciones.
• Atender y resolver dudas o contingencias de los trabajadores respecto a sus liquidaciones y pagos.
• Preparar la documentación requerida para auditorías internas y externas del área.
• Apoyar al equipo de Gestión de Personas en la implementación de nuevas iniciativas y asegurar el resguardo de la confidencialidad de la información.
Requisitos de Postulación
• Formación académica: Titulado de Ingeniería en RRHH, Contador Auditor, Técnico en Administración de RRHH, Contabilidad General o carrera afín.
• Experiencia laboral: Mínimo 2 años de experiencia desempeñando funciones de análisis y procesamiento de remuneraciones.
• Manejo de Software: Experiencia práctica en el uso de ERP BUK (excluyente).
• Herramientas de Ofimática: Excel en nivel intermedio (manejo de cruces de datos y fórmulas).
• Conocimientos técnicos: Nivel básico de contabilidad enfocado en el proceso de centralización de remuneraciones y legislación laboral chilena vigente.
¡Postula con nosotros y sé parte de este equipo profesional!

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-Requerimientos- Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
2 años de experiencia
Edad: A partir de 25 años
Palabras clave: analyst