Ejecutivo(a) de Cobranza/renegociación Call Center /Caja de Compensacion - Presencial, Providencia.

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Ejecutivo(a) de Cobranza/renegociación Call Center /Caja de Compensacion - Presencial, Providencia.

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A convenir contrato a plazo fijo Jornada de 42 horas semanales

¡Buscamos talentos para integrar nuestro equipo de Cobranza!

Somos una empresa multinacional líder en Contact Center y Cobranza BPO, con más de 24 años de experiencia en el mercado. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de Ejecutivos(as) de Cobranza Telefónica para importante cartera de Caja de Compensación.

Funciones principales:

Gestionar cartera asignada mediante contacto telefónico.
Negociar y generar acuerdos de pago con clientes.
Realizar seguimiento de compromisos adquiridos.
Cumplir indicadores de gestión y metas de recuperación.
Registrar información y gestiones realizadas en los sistemas de la compañía.

Requisitos:

Enseñanza Media Completa.
Manejo de PC nivel usuario.
Experiencia mínima de 1 año en cobranza telefónica por Call Center.
Deseable experiencia en carteras de Caja de Compensación.
Excelente comunicación y habilidades de negociación.
Orientación al logro de objetivos.
Capacidad de trabajo en equipo y orientación al cliente.

Condiciones Laborales:

Modalidad presencial.
Ubicación: Providencia, Región Metropolitana.
Jornada de 42 horas semanales.
Lunes a Jueves de 09:00 a 18:30 hrs.
Viernes de 09:00 a 17:00 hrs.
Turnos rotativos de 2 sábados al mes de 10:00 a 15:00 hrs.

Ofrecemos:

Renta compuesta por sueldo base, gratificación e incentivos variables por recuperación.
Contrato directo con la empresa.
Estabilidad laboral.
Oportunidades de desarrollo y crecimiento interno.
Seguro Complementario de Salud.
Seguro Oncológico.
Convenios con Caja de Compensación y beneficios corporativos.
Excelente ambiente laboral.

Si cuentas con experiencia en cobranza telefónica y buscas una oportunidad de desarrollo en una empresa consolidada, ¡postula con nosotros!

Adjunta tu CV actualizado y sé parte de nuestro equipo.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica
• 1 año de experiencia
• Edad: entre 22 y 55 años
• Conocimientos: Cobranza, Telecomunicaciones

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