Líder Hunting

¡Buscamos a nuestro próximo Líder Hunting!

¿Te apasiona el liderazgo comercial, el desarrollo de equipos y los desafíos vinculados al crecimiento de negocios digitales?

Estamos en búsqueda de un/a Líder Hunting que será responsable de liderar un equipo comercial enfocado en la incorporación de nuevos partners a una importante plataforma de marketplace, impulsando el cumplimiento de objetivos y la mejora continua de los procesos comerciales.

¿Cuál será tu misión?

Liderar y desarrollar al equipo responsable de la captación e incorporación de nuevos sellers, asegurando el cumplimiento de metas comerciales, el crecimiento de la cartera y la generación de resultados que contribuyan al desarrollo del negocio.

Principales responsabilidades
Liderar, motivar y desarrollar al equipo comercial a cargo.
Gestionar el desempeño del equipo, velando por el cumplimiento de los objetivos definidos.
Monitorear indicadores de gestión y realizar seguimiento permanente a los resultados.
Elaborar reportes y presentar avances de gestión a distintas áreas de la organización.
Identificar oportunidades de mejora e implementar acciones que permitan optimizar procesos y resultados.
Coordinar el trabajo con equipos internos involucrados en el proceso de incorporación y habilitación de nuevos sellers.
Promover una cultura de colaboración, foco en resultados y mejora continua.
Requisitos
Formación
Técnico o Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o carreras afines.
Experiencia
Experiencia liderando equipos comerciales o de desarrollo de negocios.
Experiencia en gestión y seguimiento de KPIs.
Deseable experiencia en e-commerce, marketplaces o negocios digitales.
Conocimientos
Excel nivel intermedio.
Manejo y análisis de indicadores de gestión.
Competencias clave
Liderazgo y desarrollo de personas.
Comunicación efectiva e influencia.
Organización y capacidad de priorización.
Orientación a resultados.
Proactividad e iniciativa.
Trabajo colaborativo.
Capacidad analítica y mejora continua.
¿Qué buscamos?

Una persona con capacidad para movilizar equipos, gestionar indicadores, identificar oportunidades de mejora y generar impacto a través de la ejecución comercial. Buscamos un líder que combine visión estratégica, foco en resultados y una marcada habilidad para desarrollar personas.

Si te motivan los desafíos comerciales, el liderazgo de equipos y el crecimiento de negocios digitales, te invitamos a ser parte de este gran desafío. -Requerimientos- Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
5 años de experiencia
Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente