Analista de Relaciones Laborales y Administración de Personal (Proyecto)

Analista de Relaciones Laborales y Administración de Personal (Proyecto) Importante empresa se encuentra en búsqueda de un/a Analista de Relaciones Laborales y Administración de Personal para integrarse a su equipo. La persona seleccionada será responsable de apoyar la gestión y análisis de información relacionada con remuneraciones, dotación y administración de personal, contribuyendo al correcto funcionamiento de los procesos del área y al cumplimiento de la normativa laboral vigente.
· Principales funciones Realizar valorizaciones y análisis de información relacionada con la gestión de personas. Elaborar, revisar y consolidar reportes e indicadores del área. Analizar información de remuneraciones, dotación y movimientos de personal. Apoyar la gestión administrativa de procesos asociados a Relaciones Laborales y Administración de Personal. Mantener actualizadas bases de datos y registros de información laboral. Colaborar en la elaboración, revisión y gestión de documentación relacionada con procesos de personal. Apoyar el cumplimiento de procedimientos internos y normativa laboral vigente. Generar información de apoyo para la toma de decisiones del área. Coordinar y dar seguimiento a requerimientos administrativos relacionados con la gestión de personas. Requisitos Formación técnica o profesional en Recursos Humanos, Administración de Empresas, Ingeniería en Administración o carrera afín. Al menos 2 años de experiencia en remuneraciones, administración de personal, relaciones laborales o áreas relacionadas. Manejo de Excel nivel avanzado. Experiencia en elaboración y análisis de reportes e indicadores. Disponibilidad para trabajar de manera presencial. Conocimiento de normativa laboral vigente. Experiencia en procesos de administración de personal. Manejo de sistemas de remuneraciones o gestión de personas. Conocimientos de Power BI u otras herramientas de análisis de datos. Condiciones laborales Contrato por Proyecto de 2 meses incialmente. Modalidad de trabajo presencial. Lugar de trabajo: Las Condes. Jornada laboral: Lunes a jueves de 08:30 a 18:00 hrs., Viernes de 08:30 a 14:00 hrs.
· ¡Te esperamos!
· Esta oferta laboral promueve la inclusión y está abierta a personas con discapacidad en el marco de la Ley N° 21.015, así como a todas las personas que cumplan con los requisitos, sin distinción de género, orientación sexual, etnia, religión o situación socioeconómica.-Requerimientos- Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica
2 años de experiencia
Palabras clave: analyst, relations, rrpp, intendencia, administration, quartermaster, administracion, staff, empleado, trabajador, worker, employee, personal, project