Gerente ventas

Gerente de ventas lidera la expansión comercial de una empresa de alimentos consolidada Empresa del rubro consumo masivo · Modalidad presencial · Santiago ¿Quiénes somos? Somos una empresa chilena de alimentos con más de 20 años en el mercado, posicionada como uno de los actores más relevantes de nuestro segmento. Operamos con dos divisiones, frescos y abarrotes, distribuyendo productos propios e importados a lo largo de todo Chile. Tenemos cartera de clientes activa, equipo en terreno y operación funcionando. Hoy damos el siguiente paso: queremos llevar el negocio a otro nivel con una gerencia comercial que le dé estructura, visión y velocidad a lo que ya existe. El desafío Buscamos a un Gerente de Ventas que tome el liderazgo de nuestra división abarrotes y potencie una operación que ya genera resultados. El desafío no es partir de cero, es tomar algo que funciona y llevarlo más lejos: más clientes, más regiones, más estructura, más equipo. Tendrás interlocución directa con el dueño, autonomía real para tomar decisiones y un entorno donde las ideas se ejecutan sin burocracia. Si vienes de ambientes corporativos donde todo requiere aprobación de tres comités, acá vas a respirar diferente. Este cargo tiene un programa de crecimiento definido. A medida que el negocio escale y los resultados lo respalden, el rol evoluciona en responsabilidad, equipo y compensación. Buscamos a alguien que crezca con la empresa, no que solo pase por ella. Lo que harás Liderar al equipo de vendedores de la división abarrotes (aceite, arroz, azúcar, atunes, salsas, marca propia y más) Potenciar y ampliar el canal tradicional y supermercados regionales en todo Chile Planificar metas semanales, identificar oportunidades de cartera y dirigir la ejecución comercial del equipo Desarrollar nuevos clientes y levantar oportunidades en canal moderno regional Analizar tendencias, proponer ajustes en estrategia, precios y mix de productos Trabajar directamente con el dueño en la visión de crecimiento del negocio Robustecer los procesos, rutinas y métricas del área comercial Lo que buscamos Mínimo 5 años de experiencia en roles comerciales de liderazgo en alimentos o consumo masivo Experiencia comprobada en canal tradicional y desarrollo de mercado regional Trayectoria laboral estable: valoramos permanencias de al menos 3 a 5 años en una misma empresa Experiencia liderando equipos de vendedores en terreno Dominio de planificación comercial, gestión de metas y seguimiento de indicadores Residencia en Santiago, disponibilidad para trabajo presencial y movilidad a regiones Perfil con criterio propio, orientado a resultados y cómodo trabajando con autonomía Lo que ofrecemos Renta fija bruta $4.000.000 - + Bonos Compensación que evoluciona con los resultados y el crecimiento del rol Empresa con operación activa, cartera establecida y respaldo de más de 20 años en el mercado Oficina en Quilicura con acceso en micro y metro Cardenal Caro (15 minutos caminando), muy centralizado con auto. Flexibilidad Horaria. Seguro Complementario.-Requerimientos- Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
5 años de experiencia
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, cambaceo, sales