Ejecutivo de Atención a Clientes Santiago Centro - Sucursal Morandé

En NUEVA MASVIDA nuestro propósito es dar a las personas el mejor acceso a sus atenciones de salud, para que así disfruten de una vida sana y plena. Si entre tus valores está el compromiso con la salud de las personas, te motivan los desafíos profesionales y buscas innovar en tu trabajo, tenemos una oferta para ti: Estamos en búsqueda de nuestro próximo Ejecutivo Atención Cliente - Sucursal Morandé ¿Cuáles serían tus principales desafíos? Asesorar a los afiliados y beneficiarios de la Isapre, ofreciendo y otorgando soluciones integrales desde una mirada de servicio y comercial, por una parte, en procesos relacionados al uso de su plan de salud, y por otra parte ofreciendo productos que busquen mejorar la calidad de vida de las personas de acuerdo a su ciclo de vida y necesidades. Velar por el cumplimiento de los indicadores de gestión en Niveles de Servicio, productividad, venta de beneficios complementarios y retención de afiliados. Gestionar campañas, relacionadas con la operación como con beneficios y productos adicionales. Debe dar respuesta a los requerimientos para garantizar un servicio de calidad en representación de la empresa según los estándares definidos por la gerencia y la normativa legal vigente.
· Esta oferta laboral se rige bajo la Ley N 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. ¿Qué beneficios tendrás al ser parte de nuestro equipo? Una empresa multicultural que promueve la inclusión y que está comprometida con la Cercanía, Excelencia, Rentabilidad y Sustentabilidad. Promovemos la calidad de vida y trabajamos por objetivos. Seguro complementario salud (Copagado 50% colaborador y 50% compañía). Alianzas exclusivas de bienestar. Tiempo flexible: puntos disponibles para solicitar beneficios de medio día libre. Aguinaldo fiestas Patrias y Navidad. Comisiones Variables: 1.- Bono Variable Ejecutivo Atención Clientes 2.- Comisión por Suscripción de Beneficios Adicionales 3.- Comisión por la Diferencia Positiva (DP) de la Cotización Total a Pagar. 4.- Comisión por Suscripción de Contratos de Salud de Beneficios Vigentes. 5.- Comisión por Planilla de Pagos de Cotizaciones 6.- Comisión por Modificaciones Contractuales con diferencia positiva al Grupo Excedente. 7.- Comisión por recaudación deuda de cotizaciones con excedentes de cotizaciones. 8 - Bono Garantizado: Se pagará un bono garantizado por el primer mes a contar de la fecha de ingreso y proporcional al tiempo trabajado por un valor imponible de $ 90,000,- (noventa mil pesos). Este bono reemplazará al concepto n° 1 de las comisiones variables, esto es, Bono Variable Ejecutivo Atención Clientes .-Requerimientos- Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica
años de experiencia
Palabras clave: directivo, mando, gobierno, regencia, executive, managing, ejecutivo, care, branch, sucursal